برنامه ورود نیروی تازه در ۳۰ روز
نیروی تازه‌ام از کجا شروع کند؟
چک‌لیست Word روز اول تا هفته چهارم، همراه، آموزش و تحویل خروجی
تیم در حال جذبWordراهنمای صوتی مسعود
این ابزار کِی به کار می‌آید؟
وقتی همکار تازه‌ای وارد تیم شده و باید در ماه اول به خروجی مشخص برسد.
قبل از شروع
اگر مسئول آموزش و انتظار هر نقش مشخص نیست، ابتدا این دو را تعیین کن.
داخل این بسته چه خواهد بود؟
- چک‌لیست Word روز اول تا هفته چهارم، همراه، آموزش و تحویل خروجی
- نمونهٔ تکمیل‌شده
- راهنمای اجرا
- ویس اختصاصی مسعود با موضوع «از استقبال تا اولین نتیجه واقعی»
- مطالعهٔ اصلی و دو منبع تکمیلی
راهنمای صوتی مسعود
از استقبال تا اولین نتیجه واقعی
حدود ۱۲ دقیقه · در حال آمادهسازییک نمونهٔ اولیه از ساختار ابزار
این نمونه برای آشنایی با روش کار تهیه شده؛ محتوای نهایی محصول کامل‌تر خواهد بود.
| زمان | خروجی مورد انتظار | همراه | نشانهٔ تحویل |
|---|---|---|---|
| روز اول | شناخت نقش و ابزارهای ضروری | سرپرست مستقیم | همکار بتواند مسیر انجام اولین کار را توضیح دهد |
| پایان هفتهٔ اول | اجرای یک کار واقعی با همراهی | همکار باتجربه | خروجی با معیار تحویل مرور شود |
برای مطالعهٔ بیشتر
منابع اصلی برای فهم روش؛ فایل‌های تألیفی شیدرلیپ به‌صورت جداگانه آماده می‌شوند.
