جلسه بررسی عملکرد ضعیف
باید دربارهٔ عملکرد ضعیف گفتوگو کنم.
سناریوی گفتوگو، برگه شواهد، ثبت انتظار و موعد پیگیری
مدیر دارای نیروی کمعملکردراهنمای صوتی مسعود
این ابزار کِی به کار میآید؟
وقتی عملکرد یک همکار از انتظار روشن شغلی فاصله گرفته و جلسهٔ پیگیری لازم است.
قبل از شروع
اگر هنوز شواهد مشخص و انتظار توافقشده نداری، ابتدا آنها را جمع کن.
داخل این بسته چه خواهد بود؟
- سناریوی گفتوگو، برگه شواهد، ثبت انتظار و موعد پیگیری
- نمونهٔ تکمیلشده
- راهنمای اجرا
- ویس اختصاصی مسعود با موضوع «صریح باشیم بدون تحقیر یا طفره رفتن»
- مطالعهٔ اصلی و دو منبع تکمیلی
راهنمای صوتی مسعود
صریح باشیم بدون تحقیر یا طفره رفتن
حدود ۱۲ دقیقه · در حال آمادهسازییک نمونهٔ اولیه از ساختار ابزار
این نمونه برای آشنایی با روش کار تهیه شده؛ محتوای نهایی محصول کاملتر خواهد بود.
| مشاهدهٔ مشخص | انتظار روشن | اقدام توافقی | موعد پیگیری |
|---|---|---|---|
| دو گزارش هفتگی دیر تحویل شده | گزارش تا سهشنبه ساعت ۱۲ آماده باشد | آمادهکردن پیشنویس یک روز زودتر | هفتهٔ آینده |
| در سه سفارش، نشانی ناقص ثبت شده | نشانی پیش از نهاییشدن سفارش کنترل شود | استفاده از چکلیست ثبت سفارش | پس از ۱۰ سفارش بعدی |
برای مطالعهٔ بیشتر
منابع اصلی برای فهم روش؛ فایلهای تألیفی شیدرلیپ بهصورت جداگانه آماده میشوند.


